Гг-економіка йде на спад

або чому фріланс

'уже не той'.

Всі вже давно говорять про зміни на ринку праці та гіг-економіку. Сьогодні не про це.

За даними нещодавнього звіту Upwork, насправді гіг-економіка йде на спад на ринку фрілансу.

 

Що мається на увазі? В цьому пості ми розповімо:​

  1. Які причини спричиняють перехід від тимчасових гіг-воркерів до кваліфікованих професійних спеціалістів.

  2. Чому люди обирають фріланс та що він їм дає.

Ми зібрали основні висновки звіту в статті.
А якщо ви більше любите візуальний контент, то гортайте вниз - там є графіки.

  • Загалом відсоток фрілансерів на ринку праці США в 2021 році залишався незмінним – 36%. Але при цьому відбулося зниження кількості тимчасових працівників (гіг-воркерів) і збільшення кількості кваліфікованих фрілансерів.

  • Фрілансери заробили в економіку США $1,3 трильйона у 2021 році, що на $100 мільйонів більше, ніж у 2020 році.

  • 53% усіх фрілансерів займалися кваліфікованими послугами, такими як розробка, маркетинг, ІТ та бізнес-консалтинг у 2021 році. Для порівняння, у 2020 році їх було 50%.

  • Фрілансерів з вищою освітою стало більше ніж будь-коли: 51% випускників ВУЗів займаються фрілансом, що на 6% більше ніж у 2020 році. Тоді як частка фрілансерів без вищої освіти скоротилася з 37% у 2020 році до 31% цього року.

  • Для 68% нових фрілансерів найбільшою перевагою є контроль над власною кар’єрою, а для 54% – це можливість працювати віддалено.

  • 78% кваліфікованих спеціалістів в основному приваблює у фрілансі гнучкість робочого графіка, 73% – незалежність від розташування. А 73% кажуть, що фріланс дозволяє їм займатися роботою, яку вони вважають важливою.

  • 56% не фрілансерів стверджують, що в майбутньому вони, швидше за все, стануть фрілансерами.

  • 63% фрілансерів віддають перевагу фрілансу над традиційною роботою. Цей процент ще вищий для кваліфікованих фрілансерів, які працюють повний робочий день – 76%.

  • Кількість фрілансерів, які заробляють більше, ніж на їх звичайній роботі, продовжує зростати. 44% фрілансерів стверджують, що фріланс дозволяє їм заробляти більше, у порівнянні з 39% у 2020 році та 32% у 2019‍.

  • Фріланс вселяє надію на світле майбутнє: 9 з 10 фрілансерів вважають, що для фрілансу «кращі дні ще попереду». 67% фрілансерів стверджують, що оптимістично дивляться на свою кар’єру в 2022 році, і лише 58% не фрілансерів відповідають так же.

Отже, чому фріланс "вже не той"?

Тому що як виявилося, гіг-економіка йде на спад, а її заміняє фріланс як джерело довгострокових проектів для висококваліфікованих спеціалістів.

У дослідженні нас здивувало те, що майже половина фрілансерів відповіли, що жодна сума грошей не переконає їх піти на традиційну роботу. А яка сума $ змусить вас відмовитися від фрілансу?

gig work graph 1
gig work graph 2
gig work graph 3
gig work graph 4
gig work graph 5
gig work graph 6
gig work graph 8

More Articles

Як змінюється SEO в епоху AI
21-10-2025

ШІ трансформує пошук. Дізнайтеся, як SEO розвивається в AEO та GEO, де видимість означає цитування у відповідях ШІ, а не лише рейтинг у результатах

Не вимикай мозок: як мислити поруч із ШІ
16-10-2025

ШІ спрощує роботу, але уповільнює мислення. Як залишатися творчою й мислячою людиною, коли машини роблять усе.

AI workslop: чому бізнес платить фрілансерам за виправлення помилок ШІ
07-10-2025

AI workslop коштує компаніям тисячі доларів. А фрілансери, що вміють виправляти помилки ШІ, стають більш затребуваними.

Disney Creative Strategy: як ідеї стають реальністю
03-10-2025

Як мислення за методом Діснея дисциплінує креативність і переводить ідеї з фантазії у дію.

Upwork Boost: Підвищення видимості профілю фрілансера
29-09-2025

Порівнюємо Upwork Profile Boost і Available Now: що дає більше видимості, коли варто застосовувати та який буст обрати.

10 постів, які допоможуть почати на Upwork
29-09-2025

Ми зібрали для вас статті, які допоможуть розібратись з ключовими речами — від створення профілю до побудови довгострокових відносин із клієнтами.

Літо 2025 в Etcetera
26-09-2025

Результати літа 2025 в Etcetera: тихий сезон, нові люди в команді, зміни на Upwork і плани на активну осінь.

Відгуки на Upwork: інструмент довіри, якому варто навчитися
22-09-2025

Відгуки на Upwork — ключ до довіри. Дізнайся, як клієнти читають відгуки, як фрілансерам оцінювати клієнтів та як правильно просити фідбек

7 Hats: інструмент мислення, який економить час і нерви
08-09-2025

Як метод 7 капелюхів мислення допомагає бачити повну картину й ухвалювати ефективні рішення фрілансерам та командам.

Upwork: чи перетворився він на платформу pay-to-play?
29-08-2025

Дізнайтеся повну еволюцію системи оплат на Upwork: від комісії 10% до нинішніх 0-15%, а також Connects, Boost та інші платні інструменти.

Upwork Reset 2025: як перезапустити свою стратегію
25-08-2025

5 кроків для оновлення стратегії на Upwork у 2025: навички, ціни, заявки, JSS та нова комісія

Як створити команду, яка не розвалиться під час кризи
22-08-2025

Як побудувати сильну команду, що витримує кризи: Денис Сафонов ділиться уроками за 11 років керування агенцією Etcetera в умовах глобальних викликів.